aménagement d'espaces de travail innovantsSdib Concessionnaire Steelcase Platinium Partner


Et si vos employés quittaient le bureau en meilleure santé qu’à leur arrivée ?

sdib platinum partner 2022

Les Employés peuvent-ils quitter leur bureau en meilleure santé qu’à leur arrivée ?

Voilà une question que les entreprises se posent de plus en plus souvent, et pour cause : si l’amélioration du bien-être des collaborateurs représente un défi de taille, il est encore plus risqué de ne pas s’en préoccuper. En effet, la forte augmentation du stress au travail a entraîné une baisse de la productivité et une hausse des coûts, de l’absentéisme et du taux de renouvellement du personnel. De nombreuses études démontrent que du fait de sa complexité croissante, le travail demande davantage d’énergie aux Employés.

Par ailleurs, le marché du travail est plus tendu qu’il ne l’a été depuis plusieurs décennies, les employés pouvant ainsi se permettre d’être beaucoup plus sélectifs que par le passé dans le choix de leur poste. C’est notamment le cas pour les membres de la génération Y, qui constituent désormais la majeure partie de la population active.

Chez Sdib, nous avons la conviction qu’un espace de travail pensé de manière stratégique peut favoriser la satisfaction des collaborateurs et leur permettre de travailler plus efficacement. N’attendez pas pour nous confier vos espaces ! En tant que spécialiste de l’aménagement des espaces de travail, nous pouvons vous aider à créer les conditions du bien-être dans vos espaces !.

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Coûts immobiliers et sobriété énergétique

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Repenser les espaces de travail et optimiser la ressource immobilière

Le poids de l’immobilier représente généralement le deuxième poste de coûts derrière les salaires pour les Entreprises du secteur tertiaire. Avec l’envolée des coûts énergétiques, nombreuses sont les organisations à s’interroger sur leurs espaces de travail. Comment réduire les coûts ou bien quel est le rôle de l’espace de travail, sont des questions légitimes.

Après l’expérience inédite du télétravail, nous sommes désormais rentrés dans une nouvelle ère, celle du travail hybride qui voit émerger de nouveaux modèles d’aménagement. L’hybridation du travail change la donne en matière d’immobilier d’entreprise. Cette nouvelle organisation du travail, qui bouscule les Entreprises et les managers, peut néanmoins représenter un levier d’optimisation non négligeable en termes de réduction des coûts immobiliers.

En effet, en repensant les espaces de travail de manière stratégique et en introduisant une culture d’espaces partagés, il est possible de réduire son empreinte immobilière et donc d’optimiser l’ensemble des coûts associés (loyers, charges d’entretien, dépenses énergétiques).

Que les Entreprises soient propriétaires ou locataires de leurs bureaux, les nouvelles modélisations de l’espace de travail peuvent conduire à une réduction importante des coûts fixes immobiliers.

Et si cette réduction des m² s’accompagnait de revenus ? En libérant une partie de l’espace, l’Entreprise peut aussi trouver de nouvelles voies vers la mutualisation de ses coûts en louant à son tour les espaces libérés.

Sdib aide les organisations à adapter leurs espaces à ces nouveaux défis.

En tant que spécialiste de l’aménagement des espaces de travail, nous pouvons vous aider à mieux exploiter votre ressource immobilière et à introduire du changement dans vos espaces.

Nos chargés d’affaires et chargés de projets se tiennent à votre disposition pour établir un diagnostic gratuit de votre ressource et des voies d’optimisation possibles.!

CLIQUEZ ICI pour prendre rdv ou recevoir notre magazine « Le nouveau quartier hybride par Steelcase ».

 

Mieux travailler, l'expérience hybride !

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Le bureau doit être un lieu qui vaut le déplacement

Après l’expérience inédite du télétravail, nous sommes rentrés dans une nouvelle ère, celle du travail hybride. Tout le monde en parle, mais personne ne sait comment intégrer ce modèle au fonctionnement dans l’entreprise.

De nombreuses organisations ont essayé de définir une approche dans ce domaine, mais il n’existe pas de consensus sur la voie à suivre. Chaque entreprise, chaque équipe et chaque individu possèdent des cultures et des modèles organisationnels et managériaux différents.

Dans la pratique il existe donc un grand nombre de modèles différents. Sur la base de la recherche menée par Steelcase à travers de multiples organisations dans le monde, nos consultants chargés d’affaires et chargés de projets sont disponibles pour vous accompagner dans ces bouleversements !

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ICN nous confie l'aménagement de son campus parisien

ICN campus parisien sdib 1

ICN campus parisien sdib

Les équipes de design de Sdib accompagnées par les équipes de Steelcase éducation ont été choisies par ICN pour l'aménagement de son futur campus Parisien situé au pied de la grande arche du quartier de la défense dont l'ouverture est planifiée pour la prochaine rentrée.

8000 m2 d'espaces innovants pensés pour favoriser la collaboration et l'apprentissage actif.

Un grand merci à notre Client pour sa confiance renouvelée qui témoigne de la capacité de l'entreprise à déployer des solutions qui répondent aux enjeux actuels et à ceux de demain.

 Découvrez le projet ICI

 

Sdib "Platinium Partner" Steelcase

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Sdib reçoit pour la 4ième année consécutive, la distinction de « Platinum Partner » décernée par Steelcase.

Sdib est l’heureuse lauréate de l’édition 2022 parmi 22 autres concessionnaires et ce pour la région EMEA (Europe, Middle East and Africa). La cérémonie s’est déroulée à la CCI de Meurthe & Moselle le mercredi 24 Août 2022, en présence de François PELISSIER, (Président de la CCI 54), de Laurent MARTIN, (Dirigeant de la Sdib), de Thomas LERAY, (Directeur des ventes France Steelcase), ainsi qu’une délégation de collaborateurs venus partager cette performance collective.

Platinum Partner est un programme mis en place par Steelcase à destination de son réseau fort de 750 concessionnaires à travers le monde et qui vise à récompenser les concessions fortement engagées dans une démarche de qualité et de performance globale.

« Les lauréats doivent répondre à des critères exigeants afin d’offrir la meilleure expérience Steelcase à nos Clients communs » a précisé Thomas LERAY, directeur des ventes France Steelcase. Laurent MARTIN, le dirigeant de Sdib, a souligné que cette performance reposait sur l’engagement des collaborateurs « Ce sont des professionnels passionnés par leur métier, dévoués et disponibles, qui ont pour objectif la réussite des projets de nos Clients ».

Il a également rappelé que « Notre savoir-faire reconnu par l’ensemble de la profession, notre capacité à proposer des solutions nouvelles, ainsi que notre volonté d’asseoir des relations durables avec nos Clients, ont largement contribué à l’obtention du titre de Platinum Partner ».

« Dans un contexte post pandémique qui bouscule la plupart des organisations, l’environnement de travail doit répondre à de nouveaux défis, tels que le travail hybride. Le bureau doit donner aux individus l’envie de venir, il doit permettre de travailler avec plus d’efficacité, ou encore faciliter la collaboration. Sans oublier qu’un espace où il fait bon vivre favorise l’attractivité et la fidélisation des Salariés, ce qui est loin d’être neutre dans une période où les recrutements sont plus compliqués » a ajouté Laurent MARTIN.

Sdib et Steelcase proposent des concepts innovants d’aménagement adaptés à la taille, à la culture et à la stratégie des entreprises, comme des collectivités et des administrations.

Sdib remercie chaleureusement ses Clients pour leur confiance et pour leurs projets qui font la fierté de l’entreprise comme des équipes, le rendez-vous est donné pour la prochaine édition !

 

Espaces ouverts, les individus peinent à se concentrer au bureau.

Offrez à vos Salariés une expérience d’assise unique pour mieux travailler.

Nos solutions sont bien plus que des sièges, elles reflètent l’un de nos grands engagements : créer des produits durables et de qualité qui vous donneront entière satisfaction sur le long terme.

La recherche centrée sur l’humain est au cœur de notre design innovant. Nos solutions reposent sur une excellente compréhension des individus et de la manière dont ils travaillent. Nos développements produits, notre garantie exceptionnelle et notre batterie de tests, plus nombreux que la norme de l’industrie, sont le gage d’une qualité optimale. En outre, nous nous engageons à vous offrir un niveau de confort inégalé. Tous les fabricants mettent en avant le confort de leurs sièges, mais celui-ci ne se limite pas à la sensation de bien-être initiale.

Nos sièges sont conçus pour offrir un confort dynamique, lequel encourage le mouvement au fil de la journée afin de favoriser la concentration tout en offrant un soutien optimal. Ils vous permettent également de rester connecté à vos outils de travail tout en gardant une posture adaptée, quelle que soit votre morphologie. Enfin, nous offrons un large éventail de choix à travers un portefeuille très complet de produits et de finitions adaptés à tous les budgets. C’est ainsi que Steelcase se démarque de ses concurrents.

Découvrez notre gamme Steelcase : sièges de collaboration, sièges de direction, sièges de travail et sièges visiteurs & conférence

 

 

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